Individuellt chefsstöd

Se fler perspektiv. Gör bättre bedömningar.

Som chef ställs du inför frågor där det sällan finns ett självklart svar. Ett kvalificerat bollplank kan hjälpa dig att se fler perspektiv, pröva din bedömning och avgöra hur du vill agera.

Som chef hamnar du ibland i situationer där det inte finns något självklart rätt svar.
 
 Du kanske står inför en förändring, behöver fatta ett svårt beslut eller märker att något i verksamheten inte fungerar som du vill.  
Ofta finns flera rimliga perspektiv att ta hänsyn till.
Samtidigt kan det vara svårt att se sin egen situation utifrån och upptäcka vilka antaganden som påverkar den egna bedömningen.  

Då kan ett kvalificerat bollplank göra skillnad.

Så fungerar det individuella chefsstödet

Vi utgår från din verklighet som chef: situationer du står inför, beslut du behöver fatta och frågor där du behöver komma vidare.

Min roll är att vara ett kvalificerat bollplank. Jag hjälper dig att se situationen från fler perspektiv, utmanar dina antaganden och prövar dina resonemang tillsammans med dig.

Ibland handlar det om ett konkret beslut eller en förändring. Andra gånger om hur ditt sätt att leda påverkar människorna omkring dig och de förutsättningar du skapar för ansvar, initiativ och ledarskap i organisationen.

Jag ger dig inte färdiga svar.
Men jag bidrar med frågor, perspektiv och erfarenheter som hjälper dig att göra en bedömning du själv kan stå för och agera utifrån.

Ett erfaret perspektiv utifrån

Jag har arbetat som chef och ledare i över tjugo år och vet av egen erfarenhet att det som verkar enkelt i teorin ofta blir betydligt svårare när man själv sitter med ansvaret.

Min praktiska erfarenhet kombinerar jag med akademiska studier i ledarskap och ledning, med särskild fördjupning i ledarskap och ledarskapsutveckling.

I våra samtal använder jag både erfarenhet och kunskap för att bidra med perspektiv,
utmana dina resonemang och hjälpa dig att göra bättre bedömningar i din egen verklighet.

Upplägg

Vi börjar med ett upplägg på tre månader.  

Under perioden har vi två individuella onlinesamtal per månad, cirka 60 minuter per tillfälle.
Mellan samtalen finns tid för dig att själv arbeta vidare med de frågor vi har diskuterat, pröva dina bedömningar och agera i din verksamhet.  

Inför samtalen kan du skicka underlag som är relevant för det vi ska arbeta med.
Det gör att vi kan komma förberedda och använda tiden till det som är viktigast.

Vid behov finns också möjlighet till kortare avstämningar mellan våra samtal.  

Tanken är inte att du ska ta varje chefsfråga till mig.
Samtalen ska hjälpa dig att pröva de frågor som verkligen behöver ett perspektiv utifrån och sedan själv arbeta vidare mellan våra träffar.

När kan individuellt chefsstöd vara värdefullt?

Du behöver inte ha problem som chef för att ha nytta av ett perspektiv utifrån. 

Individuellt chefsstöd kan vara särskilt värdefullt när du:  
- står inför en förändring eller ett viktigt beslut och vill pröva din bedömning innan du agerar 
- har en återkommande utmaning i verksamheten och behöver se situationen från fler perspektiv 
- funderar över hur ditt eget sätt att leda påverkar det som händer omkring dig 
- vill skapa bättre förutsättningar för ansvar, initiativ och ledarskap i din organisation 
- saknar någon utanför den egna organisationen som du kan resonera öppet med om svåra chefsfrågor.

Pris

4 995 kr/månad exkl. moms
 
 Upplägget omfattar tre månader och inkluderar två individuella samtal per månad,
möjlighet att skicka relevant underlag inför samtalen samt möjlighet till kortare avstämningar mellan samtalen.

Totalt 14 985 kr exkl. moms.

Nästa steg

Ett bra chefsstöd kräver att samarbetet fungerar för båda.

Om du är intresserad, fyll i formuläret nedan.
Därefter bokar vi ett kort, kostnadsfritt samtal där vi pratar om din situation, vad du söker stöd i och hur ett upplägg skulle kunna se ut.  

Samtalet är också en möjlighet för oss båda att känna efter om jag är rätt stöd för dig och om det finns en bra grund för att arbeta tillsammans.  

Först därefter bestämmer vi om vi går vidare.  

Jag arbetar med ett begränsat antal personer åt gången.